近年来
，陕煤地质高级技校通过深入产教融合、强化职业培训和评价、搭建较量平台三大抓手
，不休提升服务水平和质量
，为集团高质量发展注入强劲动能
，成为服务集团产业发展的“人才摇篮”和技术技术人才造就的“金字牌号”。

深入产教融合
，订单造就激活人才“蓄水池”

一向以来
，高级技校紧跟集团产业布局
，和集团所属陕西能源电力运营、js1996弘远、js1996康养、陕西麟北煤业等多个企业发展了“订单式”人才造就
，聚焦地勘主业
，为陕煤地质集团造就钻探技术人才
，校企双方共商造就规划、共组师资行劣注共建实训基地、共评造就质量
，使学生专业技术与企业需要精准匹配
，彰显了技工教育与集团产业的深度融合。目前
，学堂每年为集团输送技术人才300余人
，为集团高质量发展源源不休输送“新鲜血液”。

优化升级资质
，打造品牌擦亮发展“新名片”

高级技校紧跟集团产业需要
，不休优化升级培训资质。2022年起增设了矿井发掘工、井下支护工、发电集控值班员、发电机检建工、地质尝试员等多个评价资质
，2023年
，学堂先后具备了煤矿安全治理人员、煤矿特种作业培训资质和消防类培训资质
，为集团公司发展了煤矿安全治理人员、煤矿探放水和井下电气等特种作业培训
，以及消防治理员、消防设施操作员等培训。近期高级技校经宽泛调研需要
，在申请矿井透风工、矿山出产集控员、井下作业设备操作维建工等工种的评价资质
，实现岗位需要与技术评价的精准对接。

同时
，高级技校通过加强师资行列建设、强化培训评价的精密化治理等多种方式不休提升培训评价质量
，每年为集团公司发展各类培训5000余人次
，学堂的培训品牌影响力不休加强
，成为学堂发展的“新名片”。

搭建较量平台
，技术交锋铸造发展“生力军”

高级技校以承办省级、市级以及集团职业技术大赛为契机
，构建“以赛促教、以赛促学、以赛促建”优良工作机造。2023年
，在学堂强化训练的2名老师、2名企业职工以及1名学生代表陕西省以及集团公司参与国赛
，1名老师荣获优胜奖
；2024年以来
，协助js1996集团承办了陕西省2024职业技术大赛无人机装调检建项目、第八届陕西省国有企业职工技术大赛无人机驾驶员赛项和陕西省第四届“三秦工匠杯”职工技术大赛无人机装调检建工赛项决赛。通过较量IP的打造
，提升了学堂的较量集训水平
，更为集团造就了一批技术能手。日前
，在刚刚实现的全国第三节技术大赛上
，学堂2名选手荣获银牌
，1名选手荣获优胜奖。