近年来，麟北煤业公司以智能化建设带头工业化，以工业化推进智能化，不休挖掘出产、治理、经营等方面的“数字”资源，宽大职工的工作、生涯产生了显著变动。

轻松工作，减人增效更安全

4月9日，在公司井下综采工作面，一台台防冲单元支架整齐分列，巷路变得比以前宽敞了很多，搬运车在巷路内自由行走，齐全取代了人力运输。从第一个工作口试运行到打造智能化综采工作面，公司经过多年索求、钻研和实际，让职工腰杆“直”了起来，再也不用搬运上百公斤的液压单体，实现了安全高效开采。

“以前采煤区队一个出产班下井16幼我，光两巷支护就必要4到6幼我，并且效能不高，安全风险极大。此刻只必要2幼我，一人指挥一人操作搬运车就能够轻松实现两条巷路支护工作。”综采二队技术员毋迪说。

智能化工作面建成后不仅职工的劳动强度降低了，单班作业人数削减了，并且液压支架、采煤机都能够远程操作，真正实现了“少人则安”。

掌上办公，信息传递更高效

“您有一份待办文件必要处置。”4月10日下午，在表出差的综采二队队长康学育刚下高铁，手机上就收到一条信息。他打开云上js1996办公软件，查看、批示、提交，单一的三个步骤，一份文件就办理实现了。

2024年以来，随着办公自动化系统在厂区实现全覆盖，公司辅导干部能随时随地通过手机或电脑实现“掌上办公”。

在井下，公司为治理干部和安检人员建设了防爆手机。据公司信息化掌管人介绍，井下实现了4G信号覆盖，公司安全环保部会实时将查出的隐患上传至双沉预防治理系统，治理人员可随时随地打开查看工作区域存在的隐患并实时铺排整改。

人力资源部一名治理人员介绍，公司职工利用自己的手机号码或者档案编号就能够进入人力资源和岗位价值精密治理系统，可线上申请休假，还可查看自己每天的绩效得分等。

刷脸支付，生涯消费更便捷

智能化、信息化不仅给公司宽大职工在工作方面带来了“实惠”，生涯上的扭转同样让各人感触深刻。

“以前休班回家将饭卡落到家里了只能沉新补办，很不方便，此刻不一样了，职工餐厅装置了人脸鉴别支付系统，无需带卡也能就餐。”公司一名职工暗示。职工生涯产生了很大变动，此刻在矿区，购物、吃饭都能够刷脸支付。并且公司每月城市给职工发放就餐补助，餐饮、购物、理发等都不必要花现金。

近年来，公司先后建成了智能化综采工作面、双沉预防治理信息系统、物资供给信息系统、合同治理系统等信息化平台，逐步实现了智能化、信息化系统的整合联网运行。